随着我市“五大千亿产业集群”的形成，大大小小的非公企业如雨后春笋般蓬勃发展，企业工会工作也顺应形势，越加举足轻重。如何成功转型工会干部角色，维系企业与职工利益的平衡，促使企业与职工共同繁荣，对新时代“工会人”提出了更高要求。
作为新时代的工会人,我们时刻应当扎扎实实为职工群众办实事、解难事、做好事。在精准帮扶职工的路上逐步探索以“四季帮扶”活动为载体，打响有工会特色的帮扶品牌工程，让职工群体不断从中受益。
作为新时代的工会人,当我们每天置身于单位管理层和职工之间时，既要与职工成为知心朋友，又要本着“双赢”目标，协商及落实相应制度；既要密切配合本单位的发展需求，又要尽力维护职工群众的利益。当维权时遭遇尴尬不应气馁，更不要被问题打击和挫伤维权的积极性和责任感。
作为新时代的工会人,做事情讲效率是很重要的，职工群众讲效率才能促进社会生产力的快速发展，工会讲效率才能更好地把职工组织好、引导好、服务好、维护好。工会干部更应该要讲效率，提高工作效率是提高工会服务职工群众水平的内在需要，在职工有困难遇到困难的时候，工会干部应当第一时间为其解决。
作为新时代的工会人应平易近人，不应高高在上。基层工会工作的好坏，决定了工会工作价值的实现，但要真正打通工会服务职工的“最后一公里”，就必须做到深入基层、到职工中，倾听职工群众的意见建议，了解职工的所思、所想、所忧、所盼，体验职工的辛苦，了解职工的困难，和职工讲心里话，工会人只有做到“接地气”，不断拉近与职工的距离，增强与职工的感情，才能进一步夯实群众基础，为职工办好事。
作为新时代的工会人，身后有千军万马，肩上有千钧重担，只有把能力提高到与履行职责相适应的水平，才能担起职工群众的重托！为了职工的信任与期盼，工会人要做到“打铁还需自身硬”，要始终保持和增强政治性、先进性和群众性，才能在新形势下改进提高。始终做到政治过硬、思想过硬、作风过硬、能力过硬、形象过硬，才能在严峻的反腐败斗争中担起职责、敢于亮剑！
作为新时代的工会人，不仅要将自己的根深深扎在职工群众的深厚土壤之中，更要具备“大局意识”和“看齐意识”自觉站在大局上思考问题、谋划工作。站在高处能够看到更宽阔的风景，能够拥有不一样的胸怀。对待工作，要有远见，做到谋势而动、顺势而为、乘势而上；要始终跟市委市政府保持高度一致，进一步加强自身思想道德修养，以身作则、率先垂范！
清谈误国、实干兴邦。作为新时代的工会人,我们要奉献于这个新时代，要脚踏实地，把对新时代的憧憬和热情转化为干事业的行动力，特别是从事基层工会工作，就要把能力和智慧奉献给工会工作，奉献给单位的毎一个职工。要做到具体情况具体分析，针对不同的人不同的事具体处理；要让职工有家的感觉，做职工的贴心人，对职工的诉求，要积极去帮助解决。总之，我们要结合自身实际，尽自己最大的努力把市委市政府提出的战略部署转化为自己的工作任务，明确属于自己职责范围内的任务，从实际出发谋划事业和工作，使点子、政策、方案符合实际情况，做推动党和人民事业的实干家。
“有志者，事竟成，破釜沉舟，百二秦关终属楚；苦心人，天不负，卧薪尝胆，三千越甲可吞吴。”2018年是全面贯彻党的十九大精神的开局之年，是实施“十三五”规划承前启后的关键一年。在此，我提议我们工会人在市委市政府的坚强领导下，不忘初心，牢记使命，勇于担当，创新实干，做一名组织放心、群众称心、自己安心的工会干部，做好职工“娘家人”，奋力开创新时代工会工作追赶超越新局面，为把我市早日建成黄河沿岸区域性中心城市而努力奋斗！
