中学领导班子述职报告
各位领导、各位老师，大家好！
刚刚过去的2017年度，我校在市教体局和镇政府的正确领导下，在认真抓好教学工作的同时，始终把师生的德育工作和安全工作放在首位，坚持依法治校，依法办学，依法管理学校。一年来各方面工作都取得了长足的进展，现汇报如下：
一、加强班子建设，明确分工和职责，提高管理水平
学校校务会骨干成员有7人，平均年龄45周岁，所有校务会成员都正常上课。学校班子成员有强烈的事业心、进取心，有办好新银屏镇初中的高度责任感和使命感，有深入一线调查研究，与教职工同呼吸共命运，扑下身子抓落实的严谨的工作作风。
整个学校工作分成五个方面，即教育教学、安全管理、德育教育、团支部、总务后勤。开学预备周，校务会全体成员明确分工和职责，要求各部门能独挡一面完成相关工作，同时也要相互配合，分工不分家。
目前，班子成员能团结协作、无私奉献，相互信任，相互支持，做到了既分工又合作，很好的发挥了领导班子的整体合力和战斗力，为学校的持续发展提供了坚实的组织保障。
二、安全管理方面：
安全工作是学校的工作重点之一，是学校正常教学秩序的保障。校园安全工作警钟长鸣，高度重视，明确安全责任，齐抓共管。
1.学校成立以校长为组长的学校安全工作领导小组，成员包括中层班子、各班班主任等，由政教处具体负责。安全工作领导小组成员实行分工负责，层层落实。聘请了司法人员担任我校法制副校长。实行校级领导、值日班主任、班主任和班级 ……此处隐藏1786个字……效果显著。
6.加强后进生的转化工作，建立起较完善的后进生档案，实施学生谈话制度，从而稳定了学生的思想情绪，规范了学生的日常行为，营造一个安定良好的教育教学内部环境。
五、财务管理方面：
加强学校财务管理，积极化解债务，勤俭办学。建立健全财会规章制度，合理使用学校有限资金，把经费用在刀刃上，保障教育教学的正常开支。定期或不定期以书面和口头形式向全体校务委员和广大教师公布经费收支、使用情况。坚决杜绝各种铺张浪费和公款吃喝现象的发生。
一年来，学校收费公开、公示、透明，没有一位教师乱收费、乱订教辅资料。
六、取得的成绩：
七、存在的问题：
1.个人领导艺术有待提高，班子作风建设有待进一步加强。
2.教学常规管理有些细节待改进，教研专题研究力度还不够，部分教师教改意识不强，学校“名师效应”有待凸现。
3.学校经费紧张，严重制约了学校的进一步发展。
八、今后工作思路及工作要点：
1.抓学习，从行政班子到教师要认真学习贯彻党的十九大会议精神，以党的群众路线为统领，全面推进学校各项工作的新进展。
2.走内涵发展之路，深挖潜力，充分发挥集体备课组的作用，大兴教研之风，进一步完善教育教学质量的全程测评与监控。
3.改革完善班级量化考核办法，加强班主任的思想学习和培训，提高班级管理能力。
4.改进教师考评制度，积极发挥绩效工资作用。
本年度我校广大师生遵纪守法、精神饱满，学校未发生一起安全事故，教育教学秩序井然，班风、学风、校风端正。我们将继续努力，把银屏初中办成辐射力广、影响力深、吸引力强的农村寄宿制初中。
