2021年在各级领导的带领和培养下，在同事们的关心和帮助下，我在思想、工作、学习等方面都取得了一定的进步，个人素质也有了一定提高。作为一名基层员工，始终秉承“立足本职、尽善尽美”的工作宗旨，坚信“有为才有位”。在对领导们肃然起敬的同时，也会自己能够成为开发公司的一员而感到欣喜。现将本人2021年的工作情况总结如下：
一、“每个员工认真做好自己的本职工作，做到有为才有位”。
一是完成三余镇人民路东延段拆迁安置选房工作，共安置304套，（海盛花园10套、海鸿花园14套、海润花园2套、海福花园278套），累计已收到汇款8千万；二是完成洋吕铁路通州湾段拆迁安置选房工作，共安置541套（海盛花园480套，海鸿花园16套，海福花园44套），累计收到汇款1.2亿元。
二、以“慢不得、坐不住、等不起”的紧迫感，高效推进各项工作。
按照部门重点工作要求，以“工作项目化、项目目标化、目标节点化、节点责任化”的“四化”目标，高效、有序推进办公用房租金收取、历史遗留问题、不良资产处置等各项工作，共计收取租金1667.72万元，收取物业费67.69万元。
三、立足本职谋进取，辛勤浇灌知识花。
在这一年的时间里，我热爱我的本职工作，并能够认真对待每一项工作任务，认真遵守规章制度，能够及时完成领导交给的各项任务，在完成本职工作的同时，强化安全意识，参加公司及部门组织的各项安全学习。
四、路漫漫其修远兮，吾将上下求索。
在这的一年，是我不断学习、不断充实的一年，是积极探索、逐渐成长的一年，感谢各位领导和同事们对接的培养与提点。作为一个沿海人，应该始终坚持高标准严要求，主动对着标准找差，找出学习“标杆”，学习他人不服输的心态、学习他人不罢休的行动，学习他人敢试水的魄力。充满激情、富于创造、敢为人先，打破传统思维观念，用执着的追求和坚定的信念做更好的自己，把潜能最大限度发挥出来，克服自身缺点，认真学习，努力提高自身素质，积极开拓，履行工作职责，服从领导，为大通州湾高质量发展贡献力量。
