2020年，农场党建工作根据廉江市委和湛江农垦局党组的指示精神，在上级的正确领导下，按照廉江市委2017年组织工作意见和湛江农垦党组织星级管理实施考核办法，结合农场实际情况，有条不紊地开展党建各项工作，在领导和同志们的共同努力下，基本完成各项工作指标任务，现就工作总结如下：
一、更新办公设备，打造牢固阵地
今年初，农场党委根据基层十个区队办公设备的落后和残旧，在农场资金紧缺的情况下，拔出15万元专款，为每个区队更新一套办公室、会议室的台椅设备，先着手阵地建设，为农场基层创建星级党组织，打开党建工作新局面打下坚实的良好基础。不断完善各项规章制度上墙，布置完善基层单位“三为一体”的阵地建设。
二、精设基层组织，提高堡垒作用
农场党委根据湛江农垦党建工作意见和党组织星级管理实施考核办法，结合农场的实际情况，针对农场基层党组织分散，在职党员少，退休党员多，个别党支部组织生活活动不能正常开展的情况，有针对性地整合基层党组织，撤并了机关的计划科、财务科、生产科，学校的五小、六小，柑橙公司、水厂、盐场等8个党支部，合理分流整合在职和退休的党员。通过撤并整合这些党支部，有利于基层党组织正常开展组织生活活动，进一步提高党支部的凝聚力和战斗力。
三、加强干部队伍建设
强化理论学习，加强思想建设。完善党委中心组学习制度，强化党员干部队伍的政治理论学习，丰富学习内容。党委学习中心组坚持每季度开展一次专题学习，全年共组织中心组开展专题学习4次，4月12日进 ……此处隐藏2233个字……况。
（三）党员干部拼劲有所松懈。疫情防控至今，全场党员群众上下一心，全力战疫，但这场疫情抗战还看不到尽头，部分党员群众已经出现松懈的苗头，没有在境外疫情输入防控工作中体现出带头表率作用。
（四）“互联网+党建”推进情况不理想。勐捧农场对“互联网+党建”工作奖惩并行，但通过网上党支部后台仅能督查发布次数，对发布的质量只能通过实地督查，极大影响督查效果，在实地督查时发现支部发布流于形式，特别是老年党员占比较大，且在场内时间不固定，影响支部活动开展与“互联网+党建”工作推进。
三、下一步工作
（一）全力做好支部规范化达标创建工作。一是定期开展支部规范化达标创建工作“回头看”抽查，巩固达标支部工作成效；二是全面铺开2020年支部规范化达标创建工作，详细摸排活动场所硬件设施情况，对达标困难的支部找准问题，针对存在问题一一攻克，确保2020年实现100%达标。
（二）加强党员设岗定责。结合当前疫情防控工作，重新整理无职党员设岗情况，做到党员设岗定责、依岗承诺，充分调动党员的积极性、主动性，保持全场党群一心，共抗疫情的气势，守护职工群众生命财产安全。
（三）稳步推进后备干部培养工作。按照后备干部培养计划，结合农场工作实际和后备干部培养征求意见情况，制定每月培养方向，并将后备干部培养工作形成长效机制，为农场改革培养优秀人才，打下坚实基础。
（四）全力打造党建亮点工程。结合各分场实际打造特色支部，分别以民族团结、人居环境示范、产业转型等方向挑选特色支部，从硬件设施、人文环境等方向积极营造特色氛围，并做好带头示范作用，引导各支部开拓思维，发扬优点与特色，树立自主创建的思想，形成形式多样的党组织建设态势。
